2024年，国网吉林培训中心率先突破，以提高培训质效，赋能人才培养，成功构建了多元互动的智慧培训模式，引领教学方式方法创新，使教学应用智能多元、教学资源丰富多样、教学管理高效便捷、教学课堂生动活跃。
国网吉林培训中心以数智化思维和手段引领推动教学模式创新，打造了开放、共享、交互、协作、安全、高效的智慧教学环境，采用分布式融媒体技术开发分布式互动教学工具，实现在线与其他课堂、生产现场联合教学，延展课堂时空界面，打造沉浸式“云互动课堂”。基于基础设施利用云计算、大数据，视频结构化技术、学习分析技术、行为分析技术等数据挖掘技术对学员培训行为进行大数据分析，指导教学优化和管理提升，为员工成长提供科学依据。
2024年该培训中心开展“线上+线下”“校内+校外”的融合教学500人次，支撑50余项精品课程孵化和多专业联合培训，提供灵活多样的教学培训方式，持续激发学员课堂参与热情，50%参培学员岗位能力得到提升，教学培训环境满意度达100%。培训数字化、智慧化水平不断提升，在营造教学环境、变革教学理念、创新评价方式等维度重构人才培养体系，实现了数字技术在现代化培训教学场景方面的创新应用，以数字创新之力赋能培训教学质效提升，为公司高质量发展提供人才支撑。（李默）